廉政动态

中卫:以监督“硬约束”拧紧正确政绩观“总开关”

稿件来源:宁夏纪委监委网站 发布时间: 2026-06-01 08:49:42
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  自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来,中卫市纪委监委强化监督执纪,督促广大党员干部从思想深处解决好“政绩为谁而树、树什么政绩、靠什么树政绩”的根本问题,为全市学习教育高标准起步、高质量推进提供坚强纪律保障,推动正确政绩观在中卫落地生根、见行见效。

  扛牢政治监督责任,护航正确政绩观聚力增效。将学习教育开展情况纳入政治监督重点内容,与市委同频共振、同向发力,紧盯学习教育部署安排,全程跟进监督、精准监督,督促市县(区)两级学习教育工作专班履职尽责,构建起协同联动、上下贯通的工作机制,对学习教育全过程指导、全口径把关。配合完成实地摸底调研1轮次,及时纠偏定向,确保学习教育不走过场、不偏方向。聚焦“关键少数”,强化对各级读书班、各级领导班子集中学习等重点环节的监督检查,推动全市87个县处级以上领导班子、2240个基层党组织迅速部署、全面落实,层层传导压力、层层压实责任,形成一级抓一级、全员齐参与的良好格局。

  深化廉政警示教育,筑牢正确政绩观思想根基。推动学习教育与廉政教育深度融合,统筹“廉洁从政警示日”和“全市领导干部廉政警示教育周”活动,系统组织上好警示教育、思想洗礼、纪法学习、自我检视、家风建设“五堂课”,以“反面震慑+正向引导”匡正政绩观导向。市四套班子领导率先到中卫市全面从严治党教育基地接受警示教育,市委书记在全市领导干部廉政警示教育大会上讲授廉政党课,全市各级党组织书记对标看齐,全面跟进讲党课,广大党员干部分批赴张子华英雄烈士纪念馆、中卫监狱等学习基地接受现场教育,在思想淬炼中将正确政绩观印刻于心。召开新任职处级领导干部开展集体廉政谈话会,发放“心中有尺行事有度”戒尺,督促上任先明纪、履新先守廉。同时,督促各县(区)结合自身实际创新教育方式,推动警示教育走深走实,引导广大党员干部从思想上摒弃急功近利、虚假政绩等错误观念。

  从严监督精准发力,推动正确政绩观落地践行。紧扣“大规划、大基地、大融合、大发展”重点工作和“打造中卫新的增长极”使命任务,督促全市各级党组织围绕“四个对照”,深入查摆政绩观方面的差距不足,建立问题清单、责任清单、整改清单,做到见人见事见思想。目前,市四套班子及主要负责同志查摆问题74个,县处级领导班子和领导干部查摆问题2480个。把学习教育问题整改与中央生态环保督察、安全生产考核巡查等反馈问题整改,以及农村集体“三资”管理、养老服务等领域专项整治、村(社区)“两委”班子“开门一件事”等重点工作紧密结合,定期调度、跟踪督导,督促相关部门切实把整改成效体现在为民办实事、推动高质量发展上。目前,已清理积案92件,推动解决影响高质量发展问题12个、群众急难愁盼事项443件,化解民生领域信访事项14件,以监督实效倒逼正确政绩观践行。

  健全长效监督机制,强化正确政绩观刚性约束。坚持当下改与长久立相结合,以学习教育为契机,健全完善日常教育、提醒监督、自查自纠等制度机制,将廉政要求嵌入权力运行全过程、正确政绩观要求融入监督管理各环节。全市各级党组织严格落实领导班子主要负责人变动交接制度,有效防范“新官不理旧账”等政绩观偏差问题。健全政绩观偏差负面清单,强化政治素质考察成果运用,严把干部选拔任用廉洁关、政绩关,切实把政绩观端正、清正廉洁的干部选配到各级领导班子。督促相关部门落实年轻干部培养机制,选派优秀干部担任“项目秘书”、参与产业链服务,推动年轻干部在项目一线、产业前沿锤炼本领、增长才干,引导其树立正确政绩观,把实践成果转化为履职尽责的思想和行动自觉,同时,严格落实“三个区分开来”要求,精准容错纠错,激励干部在遵规守纪中干事创业,营造激浊扬清、干事创业的良好政治生态。中卫市纪委监委立足监督专责定位,坚决纠治政绩观偏差问题,严肃查处搞“形象工程”“政绩工程”等行为,持续深化作风建设,引导全市党员干部以正确政绩观引领发展实践,以实干担当为“十五五”开好局、起好步,为打造中卫新的增长极贡献纪检监察力量。(中卫市纪委监委)

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中卫:以监督“硬约束”拧紧正确政绩观“总开关”

2026-06-01

  自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来,中卫市纪委监委强化监督执纪,督促广大党员干部从思想深处解决好“政绩为谁而树、树什么政绩、靠什么树政绩”的根本问题,为全市学习教育高标准起步、高质量推进提供坚强纪律保障,推动正确政绩观在中卫落地生根、见行见效。

  扛牢政治监督责任,护航正确政绩观聚力增效。将学习教育开展情况纳入政治监督重点内容,与市委同频共振、同向发力,紧盯学习教育部署安排,全程跟进监督、精准监督,督促市县(区)两级学习教育工作专班履职尽责,构建起协同联动、上下贯通的工作机制,对学习教育全过程指导、全口径把关。配合完成实地摸底调研1轮次,及时纠偏定向,确保学习教育不走过场、不偏方向。聚焦“关键少数”,强化对各级读书班、各级领导班子集中学习等重点环节的监督检查,推动全市87个县处级以上领导班子、2240个基层党组织迅速部署、全面落实,层层传导压力、层层压实责任,形成一级抓一级、全员齐参与的良好格局。

  深化廉政警示教育,筑牢正确政绩观思想根基。推动学习教育与廉政教育深度融合,统筹“廉洁从政警示日”和“全市领导干部廉政警示教育周”活动,系统组织上好警示教育、思想洗礼、纪法学习、自我检视、家风建设“五堂课”,以“反面震慑+正向引导”匡正政绩观导向。市四套班子领导率先到中卫市全面从严治党教育基地接受警示教育,市委书记在全市领导干部廉政警示教育大会上讲授廉政党课,全市各级党组织书记对标看齐,全面跟进讲党课,广大党员干部分批赴张子华英雄烈士纪念馆、中卫监狱等学习基地接受现场教育,在思想淬炼中将正确政绩观印刻于心。召开新任职处级领导干部开展集体廉政谈话会,发放“心中有尺行事有度”戒尺,督促上任先明纪、履新先守廉。同时,督促各县(区)结合自身实际创新教育方式,推动警示教育走深走实,引导广大党员干部从思想上摒弃急功近利、虚假政绩等错误观念。

  从严监督精准发力,推动正确政绩观落地践行。紧扣“大规划、大基地、大融合、大发展”重点工作和“打造中卫新的增长极”使命任务,督促全市各级党组织围绕“四个对照”,深入查摆政绩观方面的差距不足,建立问题清单、责任清单、整改清单,做到见人见事见思想。目前,市四套班子及主要负责同志查摆问题74个,县处级领导班子和领导干部查摆问题2480个。把学习教育问题整改与中央生态环保督察、安全生产考核巡查等反馈问题整改,以及农村集体“三资”管理、养老服务等领域专项整治、村(社区)“两委”班子“开门一件事”等重点工作紧密结合,定期调度、跟踪督导,督促相关部门切实把整改成效体现在为民办实事、推动高质量发展上。目前,已清理积案92件,推动解决影响高质量发展问题12个、群众急难愁盼事项443件,化解民生领域信访事项14件,以监督实效倒逼正确政绩观践行。

  健全长效监督机制,强化正确政绩观刚性约束。坚持当下改与长久立相结合,以学习教育为契机,健全完善日常教育、提醒监督、自查自纠等制度机制,将廉政要求嵌入权力运行全过程、正确政绩观要求融入监督管理各环节。全市各级党组织严格落实领导班子主要负责人变动交接制度,有效防范“新官不理旧账”等政绩观偏差问题。健全政绩观偏差负面清单,强化政治素质考察成果运用,严把干部选拔任用廉洁关、政绩关,切实把政绩观端正、清正廉洁的干部选配到各级领导班子。督促相关部门落实年轻干部培养机制,选派优秀干部担任“项目秘书”、参与产业链服务,推动年轻干部在项目一线、产业前沿锤炼本领、增长才干,引导其树立正确政绩观,把实践成果转化为履职尽责的思想和行动自觉,同时,严格落实“三个区分开来”要求,精准容错纠错,激励干部在遵规守纪中干事创业,营造激浊扬清、干事创业的良好政治生态。中卫市纪委监委立足监督专责定位,坚决纠治政绩观偏差问题,严肃查处搞“形象工程”“政绩工程”等行为,持续深化作风建设,引导全市党员干部以正确政绩观引领发展实践,以实干担当为“十五五”开好局、起好步,为打造中卫新的增长极贡献纪检监察力量。(中卫市纪委监委)